
1. Дай объяву о найме рабочих на АВИТО
2. Посмотри мастеров на аутсорс там же -возможно, даже выгоднее будет.
3. Хуячь сам как Папа Карло.
> Где взять толковых людей?
Бери мусульманов, чо, они не пьют, и даже не курят. Ну намаз делают и баранину едят, хорошо же.
>1. Дай объяву о найме рабочих на АВИТО
Давал и сам звонил по резюме. Адекватных людей очень мало.
>2. Посмотри мастеров на аутсорс там же -возможно, даже выгоднее будет.
Они работают на своем оборудовании, а мне нужно, чтобы работали у меня, и с 8 до 17 были в позе "чего изволите", если надо сделать что-то срочное.
>3. Хуячь сам как Папа Карло.
Если бы я хотел хуячить сам - не стал бы учиться в вузе, а закончил фазанку и пошел на завод.
>Бери мусульманов, чо, они не пьют, и даже не курят. Ну намаз делают и баранину едят, хорошо же.
Да хоть кришнаита возьму, если он адекватный, ответственный, порядочный и умелый. Я что, много прошу?
>Два токарных, два фрезерных, заточной и пресс
Дебил, покупай обрабатывающие центры, этой хуйней вообще сейчас никто не пользуется
Мимо пробегал, бывший дизайнер продававший джонам всякую хуйню, сейчас владелец собственного мини завода в блинолаптиии
Попутно обоссал айтимакак в айти треде
>Если бы я хотел хуячить сам - не стал бы учиться в вузе, а закончил фазанку и пошел на завод.
Пафоса у тебя овердохуя, ты 100% еще хуйцов с гречкой пару вагонов навернешь. А потом, возможно, слегка даже поумнеешь.
>Дебил, покупай обрабатывающие центры, этой хуйней вообще сейчас никто не пользуется
Давай не быдлячь, а? Или ты один из моих бывших рабочих? У меня ремонты, единичное и мелкосерийное производство. Твои обрабатывающие центры созданы совершенно для другого.
>Пафоса у тебя овердохуя
Имею право, для чего еще люди бизнесом занимаются :) Дохуя пафоса у людей, которые хотят на работу синими прийти, полдня хуи пинать, полдня калымить, хозяина наебать и 100к получить. Куда делись нормальные, адекватные рабочие? Я помню еще малым, когда отцу была нужна запчасть на нашу тройку, он не ходил в автомагазин, он ходил на авиазавод! И ему делали дешевле и качественнее, чем на вазе!
>Имею право, для чего еще люди бизнесом занимаются :)
Чтобы денюшку зарабатывать, а у тебя с этим проблемы 🤷
>Где взять толковых людей? Чем их заманить?
Нигде, новости не читаешь про минимальную безработицу и рост зарплат на опк-заводах ? Нафиг Васяну работать на кабанчика с его гаражиком, если официально идешь на завод за 150 + обед + санаторий.
>он не ходил в автомагазин, он ходил на авиазавод
То наверное ему друг делал по знакомству. А вообще с кадрами тоже самое что с поиском золота - нужно просеять через сито 1000 песка чтобы найти 1 золотую крупинку. Тоже самое, просеивать пока не найдётся один чел и не закрепится на месте, и потом также второй, третий, и соберётся костяк фирмы, и уже вокруг него будут быстрее собираться остальные. Фирма состоит из костяка и остальных.
Остальные как правило приходят временно, но задерживаются как раз попав под влияние костяка, но могут в любой момент и уйти. А костяк он постоянен. И у костяка тоже есть какой-то лидер, вокруг которого держится сам костяк, а остальные пришедшие как бы временно, уже задерживаются под влиянием костяка.
>Куда делись...
Ты чтобы сформировать костяк фирмы, не плати всем одинаково. Плати например двум 1000 баксов, а остальным по 400 баксов. Ну пропорция для примера.
Вместо того чтобы платить по 700 баксов всем, надо одному или двум платить по 1000, и формируй из таких костяк фирмы, а остальным по 500 например.
>Готов уже платить 80
Кстати они поэтому и не находятся, потому что нормальные зарплаты у таких специальностей начинаются от 2000 баксов. И сейчас все грамотные, знают сколько зарабатывают в той же Прибалтике, там сварщик 1500 баксов, и это в крохотной малюсенькой какой-то там Латвии, с населением в 1,8 млн. чел.
Т.е. население знает что 800 баксов это зарплата румынского таксиста, поэтому и не идёт, тем более это ответственная работа где запороть чужую деталь легко и потом отрабатывать за неё придётся и стать рабом.
> на завод за 150
То может замануха с хитрой схемой, например 150 обещают, но зарплата типа премиальная, оклад + премия, оклад например 50, а премия типа плавающая, и вот придется впахивать запремию пока не поймут что это развод и её никогда не будет выше оклада, а может там потолок у премии быть как половина оклада, т.е. всего 75, но за них придётся упыхаться пока не дойдет схема развода, ну и там же и текучка, поток новых, там на заводах кадровый отдел, все настроено, особенно когда на замануху приезжают из других городов а потом и из Таджикистана.
Сначала с райне местные прохавают схему, потом в текучке поучаствуют соседние районы, потом окрестности города, а потом мигранты из южных азиатских стран, и в итоге там останутся мигранты с которыми в бригаде будет не совсем комфортно работать.
Потом заводские разводилы-схемщики могут на короткое время сделать таки реальные 150, но на время, например на полгода, чтобы замануха исправно работала, и текучка не иссякала, это запустит слух среди местных на районе и они снова полезут в на этот завод с которого ушли, и снова наткнутся на развод, но слух о 150 пойдет по районам и так снова схема будет повторяться многократно.
>Чтобы денюшку зарабатывать, а у тебя с этим проблемы
А денюшка для чего нужна, если не для пафоса? :)
>>0947
>Нигде, новости не читаешь про минимальную безработицу и рост зарплат на опк-заводах ? Нафиг Васяну работать на кабанчика с его гаражиком, если официально идешь на завод за 150 + обед + санаторий.
Читаю новости, конечно. Только на заводе, чтобы 150 иметь, и квалификация соответствующая нужна. А у меня работы относительно несложные. Чтобы запороть, надо совсем пьяным быть.
>>0949
>Ты чтобы сформировать костяк фирмы, не плати всем одинаково. Плати например двум 1000 баксов, а остальным по 400 баксов. Ну пропорция для примера.
Совет ценный, но мне максимум 3 человека нужно. Постоянных.
>>0950
>И сейчас все грамотные, знают сколько зарабатывают в той же Прибалтике, там сварщик 1500 баксов, и это в крохотной малюсенькой какой-то там Латвии, с населением в 1,8 млн. чел.
>
>Т.е. население знает что 800 баксов это зарплата румынского таксиста
Кто ж этих семенычей пустит в Латвию и Румынию сейчас?
>Я установил сделку, так, чтобы у рабочих выходило по 60-70к в месяц. До этого они зарабатывали по 50. Они поработали еще два-три месяца и ушли.
Вангую, что проблема именно в этом. Почему не сработались (если до тебя они работали нормально) и почему ты думаешь, что сработаешься с другими?
>Почему не сработались (если до тебя они работали нормально)
Потому что они до меня по полдня курили и получали оклад. А я их заставил работать. Станок не крутится - лавеха не мутится. Станок крутится - лавеха мутится. Как потопал - так и полопал. Закон жизни.
>Давал и сам звонил по резюме. Адекватных людей очень мало.
Адекватные люди давно сами золоторучек ищут, - как ты хотел?!
Поиск кадров - это надолго, точнее - навсегда. У нас он нон-стопом идет, даже если работы нет. Хороший коллектив годами складывается. Поэтому и самому хучить придется, пока не вырастешь -- тк кадровые дыры будут возникать постоянно. Ну или будешь проебывать бабло.
>Мне не нужны звезды. Мне нужны обычные рабочие.
Так про обычных рабочих и речь.
>За что??? Я их что, ублажать должен?
За то, что рыночек порешал. Не будешь ублажать ты - будет ублажать другой. Если чел просто не долбоеб и ответсвенно подходит к делу - устроиться может без проблем. Кончилось время, когда за забором очередь и можно было пальцы гнуть.