478 Кб, 620x458IT-СФЕРА — ОДНА ИЗ САМЫХ БЫСТРОРАЗВИВАЮЩИХСЯ и важных сегодня, поэтому сексизм — который присутствует в том или ином виде везде — в ней особенно заметен. Западные сайты со свойственной им экспрессией почти ежедневно взрываются сообщениями о проявлениях неуважения к женщинам, в русском же пространстве об этом никто не говорит, хотя с равноправием у нас все еще хуже.
Силиконовая долина — в разговоре об IT именно ее стоит брать за отправную точку — стремится поддерживать принцип меритократии, то есть создавать равные условия для способных и трудолюбивых людей. Тем не менее с равноправием на рабочих местах там почти так же плохо, как у России — с построением правового государства. Мужчин-разработчиков в индустрии в разы больше: Дейв Вайнер, известный девелопер, предприниматель и автор, говорит, что за всю свою карьеру работал с тысячью программистов, из которых 999 были мужчинами. Его опыт субъективен, но от этого не теряет ценности. Из объективного — цифры проекта Girls Who Code: среди 25 инженеров лишь трое девушки, а количество выпускниц специализации «компьютерные науки» в 2014 в три раза меньше, чем двадцать лет назад.
Женщин на руководящих позициях в IT вообще можно пересчитать по пальцам одной руки; не самый далекий от технологий человек сходу назовет Мариссу Майер, президента и главного исполнительного директора Yahoo!, и Шерил Сэндберг, главного операционного директора Facebook и автора Той Самой книги «Lean In: Women, Work, and the Will to Lead». Ради справедливости (выводов, а не вселенской) стоит заметить, что положение женщин не в IT не намного лучше — вот неплохое исследование юридической фирмы Fenwick & West, согласно которому в ста ведущих компаниях США соотношение мужчин- и женщин-директоров примерно шесть к одному.
Второй красный флажок — умонастроения людей, задействованных в той или иной мере в сфере технологий, и тут примеров миллион. Сексистами оказываются руководители крупных и классных проектов: СЕО рекламной платформы RadiumOne, на счету которой контракт с Condé Nast, избил свою девушку (узнав об этом, TechCrunch отказались сотрудничать с компанией); а CTO Business Insider Пэкс Дикинсон запостил серию оскорбительных твитов, за что был справедливо заклеван СМИ и уволен. На хакатонах проектируют унизительные приложения: Titstare позволяет сфотографировать выражение лица человека, пялящегося на грудь; появляются онлайн-школы программирования, где «учительница» раздевается, если пользователь успешно осваивает код (то, что почти сразу после CodeBabes появился зеркальный сайт CodeDicks, первый никак не оправдывает). История противостояния Джули Энн Ховарт и основателя GitHub (вместе с, внимание, его женой) многоаспектна и путанна, но тоже вертится вокруг отношения к женщине в IT. Если хотите, в свежем и приемлемо правдоподобном сериале про стартаперов «Silicon Valley» пока только один адекватный женский персонаж.
Разработчик Луи Франко метко сравнил положение современных девушек-разработчиков и юристов 40-х. Ради интереса мы глянули отчеты: действительно, в первой половине прошлого века женщины, хотя и изучали право, лишь подменяли мужчин и «настоящими» юристами так и не становились; равноценными же профессионалами их признали лет тридцать-сорок спустя. Нам кажется, что подобное происходит сейчас и в IT-сфере. Да, мощнейших социально-демографических триггеров вроде Великой депрессии и мировых войн нет и, надеемся, не будет, а общество делает значительные успехи в установлении равноправия между всеми его членами. Тем не менее, бытующие установки вроде «не женская это профессия» и «мы хотим видеть на этой должности мужчину» (привет, 40-е) — не что иное как сексизм, который в тех же IT приводит к тому, что из 74 % интересующихся математикой и информатикой учениц средней школы лишь 0,3 % в старшей выбирают специализацию «компьютерные науки». Как и любая другая дискриминация, он деструктивен и тормозит развитие как отдельного индивида, так и всего общества, и поэтому с ним нужно бороться.
Маша Ворслав
https://www.wonderzine.com/wonderzine/life/life-opinion/199275-sexism-in-sv
Силиконовая долина — в разговоре об IT именно ее стоит брать за отправную точку — стремится поддерживать принцип меритократии, то есть создавать равные условия для способных и трудолюбивых людей. Тем не менее с равноправием на рабочих местах там почти так же плохо, как у России — с построением правового государства. Мужчин-разработчиков в индустрии в разы больше: Дейв Вайнер, известный девелопер, предприниматель и автор, говорит, что за всю свою карьеру работал с тысячью программистов, из которых 999 были мужчинами. Его опыт субъективен, но от этого не теряет ценности. Из объективного — цифры проекта Girls Who Code: среди 25 инженеров лишь трое девушки, а количество выпускниц специализации «компьютерные науки» в 2014 в три раза меньше, чем двадцать лет назад.
Женщин на руководящих позициях в IT вообще можно пересчитать по пальцам одной руки; не самый далекий от технологий человек сходу назовет Мариссу Майер, президента и главного исполнительного директора Yahoo!, и Шерил Сэндберг, главного операционного директора Facebook и автора Той Самой книги «Lean In: Women, Work, and the Will to Lead». Ради справедливости (выводов, а не вселенской) стоит заметить, что положение женщин не в IT не намного лучше — вот неплохое исследование юридической фирмы Fenwick & West, согласно которому в ста ведущих компаниях США соотношение мужчин- и женщин-директоров примерно шесть к одному.
Второй красный флажок — умонастроения людей, задействованных в той или иной мере в сфере технологий, и тут примеров миллион. Сексистами оказываются руководители крупных и классных проектов: СЕО рекламной платформы RadiumOne, на счету которой контракт с Condé Nast, избил свою девушку (узнав об этом, TechCrunch отказались сотрудничать с компанией); а CTO Business Insider Пэкс Дикинсон запостил серию оскорбительных твитов, за что был справедливо заклеван СМИ и уволен. На хакатонах проектируют унизительные приложения: Titstare позволяет сфотографировать выражение лица человека, пялящегося на грудь; появляются онлайн-школы программирования, где «учительница» раздевается, если пользователь успешно осваивает код (то, что почти сразу после CodeBabes появился зеркальный сайт CodeDicks, первый никак не оправдывает). История противостояния Джули Энн Ховарт и основателя GitHub (вместе с, внимание, его женой) многоаспектна и путанна, но тоже вертится вокруг отношения к женщине в IT. Если хотите, в свежем и приемлемо правдоподобном сериале про стартаперов «Silicon Valley» пока только один адекватный женский персонаж.
Разработчик Луи Франко метко сравнил положение современных девушек-разработчиков и юристов 40-х. Ради интереса мы глянули отчеты: действительно, в первой половине прошлого века женщины, хотя и изучали право, лишь подменяли мужчин и «настоящими» юристами так и не становились; равноценными же профессионалами их признали лет тридцать-сорок спустя. Нам кажется, что подобное происходит сейчас и в IT-сфере. Да, мощнейших социально-демографических триггеров вроде Великой депрессии и мировых войн нет и, надеемся, не будет, а общество делает значительные успехи в установлении равноправия между всеми его членами. Тем не менее, бытующие установки вроде «не женская это профессия» и «мы хотим видеть на этой должности мужчину» (привет, 40-е) — не что иное как сексизм, который в тех же IT приводит к тому, что из 74 % интересующихся математикой и информатикой учениц средней школы лишь 0,3 % в старшей выбирают специализацию «компьютерные науки». Как и любая другая дискриминация, он деструктивен и тормозит развитие как отдельного индивида, так и всего общества, и поэтому с ним нужно бороться.
Маша Ворслав
https://www.wonderzine.com/wonderzine/life/life-opinion/199275-sexism-in-sv
85 Кб, 586x380Результат постинга этой статьи в /pr/
Для хyeносцев проблема сексизма - "не релейтед".
Для хyeносцев проблема сексизма - "не релейтед".
Пиздец, бабы сами не идут в IT сферу, хули к мужикам какие то претензии высказываете? Начните с себя.
>>6196
Хуеносец плес.
>конструкторы для мальчиков, куклы для девочек
>компьютер это не женское дело
>какой технический вуз, иди рожать детей
>женщина-программист это морская свинка
Хуеносец плес.
>>6194 (OP)
Дааа, я видел сексизм на работе пару раз. Один раз когда тимлид лично что-то в первый день мило что-то объяснял новой девушке, сидя на диванчике в месте с ней, а вокруг ещё пара чуваков вилась, т.к. девушка пришла в свой первый день в платье и на каблуках, чем и вызвала повышенное внимание к себе.
И второй раз, когда девопс пришёл к нам за советом как прикрыть косяк разработчика, и быстро признался что разработчик женского пола. Этот чувак любого мужика за аналогичный косяк зачморил бы просто.
Так что да, давайте пожалуйста поборемся с сексизмом.
Дааа, я видел сексизм на работе пару раз. Один раз когда тимлид лично что-то в первый день мило что-то объяснял новой девушке, сидя на диванчике в месте с ней, а вокруг ещё пара чуваков вилась, т.к. девушка пришла в свой первый день в платье и на каблуках, чем и вызвала повышенное внимание к себе.
И второй раз, когда девопс пришёл к нам за советом как прикрыть косяк разработчика, и быстро признался что разработчик женского пола. Этот чувак любого мужика за аналогичный косяк зачморил бы просто.
Так что да, давайте пожалуйста поборемся с сексизмом.
>>6203
Так роди дочку и воспитай так, как хочешь, в чем проблема? Или сходи в /b/ и там развивай эту тему, или ты считаешь, что местные поголовно чайлдфри, либо воспитывают бимбоунитазы?
Так роди дочку и воспитай так, как хочешь, в чем проблема? Или сходи в /b/ и там развивай эту тему, или ты считаешь, что местные поголовно чайлдфри, либо воспитывают бимбоунитазы?
>>6195
Заходишь в /me/ - первый тред о проблеме сексизма в медицине, заходишь в /pr/ - проблемы сексизма в айти, заходишь в /a/ - проблемы сексизма, Господи, в аниме. Учиться и работать не пробовала, или нетакусик содержит, а ты мысли излагаешь?
Заходишь в /me/ - первый тред о проблеме сексизма в медицине, заходишь в /pr/ - проблемы сексизма в айти, заходишь в /a/ - проблемы сексизма, Господи, в аниме. Учиться и работать не пробовала, или нетакусик содержит, а ты мысли излагаешь?
>>6195
Заходишь в /me/ - первый тред о проблеме сексизма в медицине, заходишь в /pr/ - проблемы сексизма в айти, заходишь в /a/ - проблемы сексизма, Господи, в аниме. Учиться и работать не пробовала, или нетакусик содержит, а ты мысли излагаешь?
Заходишь в /me/ - первый тред о проблеме сексизма в медицине, заходишь в /pr/ - проблемы сексизма в айти, заходишь в /a/ - проблемы сексизма, Господи, в аниме. Учиться и работать не пробовала, или нетакусик содержит, а ты мысли излагаешь?
>>6206
Но она же девочка
Но она же девочка
>>6206
А я видел другие примеры. Хотя твои тоже видел, угу.
Попробую разделить на 4 части.
Первое. Нонче в ойти и правда стало больше женщин. И у них разный уровень. Иногда он низкий. Это иногда - это больше, чем аналогичный по мужчинам.
Второе. Есть другая сторона монеты, когда женщина очень талантлива в своем направлении. И на общем уровне - как паровоз, тянет за собой отдел. Неприятно, что ей сложнее левлеапнуться по рангам в компании. И вот этот пласт, он больше, чем аналогичный у мужчин.
Третье. Меня смущает неравномерность этих распределений.
У мужчин больше средних работников, около 90%, у женщин и хороших и некомпетентных - более 30%. И это делает рабочие коммуникации более рваными. Иногда ты только рот открыл, а там уже все готово, а иногда - как в чёрную дыру.
Четвёртое. Тут у меня персональной статистики маловато. Женщины овер 45 в ойти. Почему их так мало? Пока не видишь конца творческого пути, сложно о чём-то говорить.
У меня есть буквально пяток примеров. И с ними всё очень даже хорошо. Но, странный момент, у них должно быть больше коллег женского пола, которые куда-то исчезли из отрасли после 34 лет. И меня настораживает этот провал.
А я видел другие примеры. Хотя твои тоже видел, угу.
Попробую разделить на 4 части.
Первое. Нонче в ойти и правда стало больше женщин. И у них разный уровень. Иногда он низкий. Это иногда - это больше, чем аналогичный по мужчинам.
Второе. Есть другая сторона монеты, когда женщина очень талантлива в своем направлении. И на общем уровне - как паровоз, тянет за собой отдел. Неприятно, что ей сложнее левлеапнуться по рангам в компании. И вот этот пласт, он больше, чем аналогичный у мужчин.
Третье. Меня смущает неравномерность этих распределений.
У мужчин больше средних работников, около 90%, у женщин и хороших и некомпетентных - более 30%. И это делает рабочие коммуникации более рваными. Иногда ты только рот открыл, а там уже все готово, а иногда - как в чёрную дыру.
Четвёртое. Тут у меня персональной статистики маловато. Женщины овер 45 в ойти. Почему их так мало? Пока не видишь конца творческого пути, сложно о чём-то говорить.
У меня есть буквально пяток примеров. И с ними всё очень даже хорошо. Но, странный момент, у них должно быть больше коллег женского пола, которые куда-то исчезли из отрасли после 34 лет. И меня настораживает этот провал.
Вы не туда смотрите:
https://citizen1980.livejournal.com/310.html
И вот в таком коттедже, как на картинке 18, сидит человек, стучит пальцами по клавиатуре, пишет код на Scala/Java/Erlang, продаёт свою экспертизу в Австралии/США/Канаде и привлекает в свой карман доллары, не желая переезжать из провинциального миллионника в Калифорнию.
Потому что жизнь в Калифорнии — это когда инженер за год заработал $110 тыс., а потратил на всё $105 тыс. Строго формально он зарабатывает ежегодно больше, чем тратит, и разница копится год за годом, но фактически это издевательство. Зачастую для удобства продажи экспертизы обитатель такого коттеджа не позиционирует себя как физическое лицо, а учреждает в любой из юрисдикций общего права юрлицо, в этой же или другой с common law заводит счёт, регистрирует корпоративный домен второго уровня с почтовым ящиком, создаёт минимальный substance, вот прямо совсем минимальный, и сотрудничает со своими контрагентами из Австралии/США/Канады от имени своего юрлица (КИК), самостоятельно формулируя тексты контрактов и в итоге пользуясь преимуществом разницы глобальных денег и местных российских провинциальных услуг по ППС. Да, таких людей в России мало, средний класс — всего 1 % населения. Наугад взятый программист не владеет коттеджем, потому что на рынок пришло слишком много некомпетентных людей беднеющей страны.
https://citizen1980.livejournal.com/310.html
И вот в таком коттедже, как на картинке 18, сидит человек, стучит пальцами по клавиатуре, пишет код на Scala/Java/Erlang, продаёт свою экспертизу в Австралии/США/Канаде и привлекает в свой карман доллары, не желая переезжать из провинциального миллионника в Калифорнию.
Потому что жизнь в Калифорнии — это когда инженер за год заработал $110 тыс., а потратил на всё $105 тыс. Строго формально он зарабатывает ежегодно больше, чем тратит, и разница копится год за годом, но фактически это издевательство. Зачастую для удобства продажи экспертизы обитатель такого коттеджа не позиционирует себя как физическое лицо, а учреждает в любой из юрисдикций общего права юрлицо, в этой же или другой с common law заводит счёт, регистрирует корпоративный домен второго уровня с почтовым ящиком, создаёт минимальный substance, вот прямо совсем минимальный, и сотрудничает со своими контрагентами из Австралии/США/Канады от имени своего юрлица (КИК), самостоятельно формулируя тексты контрактов и в итоге пользуясь преимуществом разницы глобальных денег и местных российских провинциальных услуг по ППС. Да, таких людей в России мало, средний класс — всего 1 % населения. Наугад взятый программист не владеет коттеджем, потому что на рынок пришло слишком много некомпетентных людей беднеющей страны.
84 Кб, 750x467>>6194 (OP)
Вот так в сфере режиссуры, алсо я с ним даже не знакома лично. Он так обиделся на то, что я кинула его в блок после пары часов переписки, тк мэтча у нас так и не было. Пришлось еще два аккаунта в блок кинуть (пока он требовал не сметь его блокировать) так ему хотелось до незнакомой телки в интернете доебаться со своими мудрыми решениями.
Лично я только учусь, и эти его слова стали нехилой эмоциональной ассоциацией с профессией. еее бой
вот дописала все это и подташнивать начало
Алсо, загляни в телегу @limonnyy
Вот так в сфере режиссуры, алсо я с ним даже не знакома лично. Он так обиделся на то, что я кинула его в блок после пары часов переписки, тк мэтча у нас так и не было. Пришлось еще два аккаунта в блок кинуть (пока он требовал не сметь его блокировать) так ему хотелось до незнакомой телки в интернете доебаться со своими мудрыми решениями.
Лично я только учусь, и эти его слова стали нехилой эмоциональной ассоциацией с профессией. еее бой
вот дописала все это и подташнивать начало
Алсо, загляни в телегу @limonnyy
34 Кб, 200x288>>6194 (OP)
Большинство тней в айти это жс-макаки клепающие формочки, может это не патриархат в штаны насрал а просто в бэкенде не нужно рисовать цветочки и вязать рюшечки и вы там физически работать не можете, ммм?
Большинство тней в айти это жс-макаки клепающие формочки, может это не патриархат в штаны насрал а просто в бэкенде не нужно рисовать цветочки и вязать рюшечки и вы там физически работать не можете, ммм?